管理规章读后感
作为一名职场新人，我最近有幸阅读了一本关于管理规章的书籍，书中详细阐述了企业内部管理规章的重要性以及如何制定和执行这些规章，读完之后，我深受启发,感触颇深。
这本书让我认识到管理规章在企业发展中的重要作用，规章是企业内部管理的基础，它规范了员工的行为，提高了工作效率，为企业创造了良好的工作环境，正如书中所说：“管理规章是企业文化的基石，是企业可持续发展的保障。”这句话让我明白了规章对于企业的重要性。
书中关于规章制定的方法让我受益匪浅，作者提出了“++ART”原则，即目标要具体（Specific）、可衡量（Measurable）、可实现（Achievable）、相关性（Relevant）和时限性（Time-bound），这个原则让我在制定管理规章时有了明确的方向，使我能够更加科学、合理地制定规章。
书中还强调了规章执行的重要性，规章制定后，关键在于执行，作者提出，企业要建立健全的监督机制，确保规章得到有效执行，这让我意识到，在执行规章的过程中，我们要做到公平、公正、公开，让员工充分认识到规章的重要性,自觉遵守规章。
读完这本书,我深刻体会到以下几点：
管理规章是企业发展的基石,是企业可持续发展的保障。
制定规章要遵循“++ART”原则,确保规章的科学性和合理性。
规章执行是关键，企业要建立健全的监督机制,确保规章得到有效执行。
员工要自觉遵守规章，提高自身素质,为企业发展贡献力量。
这本书让我对管理规章有了更深入的了解，使我认识到自己在工作中还有很多不足之处，在今后的工作中，我将努力学习，不断提高自己的管理水平，为企业的发展贡献自己的力量。🌟🌟🌟